Детский мир

Сайт:

Сотрудников: более 10000

Оценка компании

3,3

6 121 отзыв

1-2

1 181

2-3

1 761

3-4

1 782

4-5

2 353

ГК «Детский мир» — лидер российского рынка детских товаров. Наша розничная сеть насчитывает более 1000 магазинов в России, Беларуси и Казахстане. Команда Детского мира — это более 18 тысяч сотрудников, объединенных идеей подарить счастливое детство каждому ребенку. А еще «Детский мир» — это: • Одна из старейших компаний на рынке России — в 2022 году мы отпраздновали свой 75 юбилей! • Системообразующее предприятие, а это значит, что даже в кризисные периоды мы не сокращаем штат и продолжаем выплачивать полную заработную плату! • Один из крупнейших, привлекательных и надежных работодателей России по версии известных рейтингов! • Более 100 новых магазинов каждый год, а это 300 руководящих позиций, на которые мы в первую очередь рассматриваем действующих сотрудников. Карьерный рост — это про нас! • Крупная сеть магазинов на территории России. Благодаря нам каждый может найти работу рядом с домом! • Команда профи, потому что мы заботимся о профессиональном росте наших сотрудников, проводим корпоративные обучения и тренинги. У каждого есть возможность развиваться в интересующем направлении! Работа у нас — это чистый доход, реальный рост и настоящая стабильность!

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании Детский мир

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании: дружный коллектив, адекватное руководство, комфортные условия труда, карьерный рост.

Недостатки: устаревшее оборудование, безынициативное руководство, повышение текучести кадров, ухудшение рабочей атмосферы из-за некомпетентного руководства.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

12 сентября

Заместитель директора магазина

Уже не работает в компании

3,5

Москва, август 2022

Что нравится?

Многозадачность, быстрый карьерный рост, отличный коллектив, возможность командировок

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы оставляет желать лучшего. Постоянные переоценки

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Специалист по складской комплектации

Уже не работает в компании

3,17

Наро-Фоминск, август 2022

Что нравится?

Вовремя заработная плата

Что можно улучшить?

Не пытаться копировать вайлдбериз и тому подобных

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Старший менеджер по товару

Уже не работает в компании

2,5

Москва, август 2022

Что нравится?

Интересная работа. Каждый день что новенькое

Спокойно . Чисто. Заплата вовремя

Что можно улучшить?

Больше мотивации

Виде премии , а то чуть что премию получает директор и замы , а продавцы пашут за спасибо

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании

3,67

Пермь, август 2022

Что нравится?

Коллектив более или менее радует. Выдают форму. Обед 2 раза по 30 мин

Что можно улучшить?

График работы 3/1, 5/2, 4/1, 3/2, стабильности в графике нет от слова совсем. Время работы 12:00 до 21:00, 11:00 до 20:00, 10:00 до 19:00. Выхо...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Директор магазина

Уже не работает в компании

2,17

Москва, август 2022

Что нравится?

Стабильность, гарантии в завтрашнем дне, техническое оснащение для торговли на высшем уровне.

Что можно улучшить?

Коммуникация между подразделениями.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании

3,17

Москва, август 2022

Что нравится?

График работы все устраивает,но руководитель вообще никак не устраивает.коллектив как говорится очень хороший

Что можно улучшить?

Сменить руководителя

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Заместитель директора

Уже не работает в компании

2,17

Москва, август 2022

Что нравится?

Близко к дому ,есть возможность расти в должности

Что можно улучшить?

Мотивацию персонала ,добавить зарплаты сотрудникам

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Кладовщик

Уже не работает в компании

1,83

Москва, август 2022

Что нравится?

Очень хроший коллектив , график работы два через два, стабильная заработная плата ( 10-го и 25-го аванс)

Что можно улучшить?

Однозначно поднять зарплату продавцам и менеджеру склада , ибо не посильный труд таких денег врятли не стоит...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Заместитель директора магазина

Уже не работает в компании

4,17

Москва, август 2022

Что нравится?

Удобный график с часу дня. Практически нет переработок. Оплате труда своевременно

Что можно улучшить?

Недостаточно обучения. С 1 дня оформления практически нет практики. Есть конечно тесты онлайн, которые проходишь дома в свободное в...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Старший менеджер по приему товара

Уже не работает в компании

3,17

Самара, август 2022

Что нравится?

Зарплата вовремя, больничные, отпускные все без задержек.

Что можно улучшить?

Труд недетский, нагрузка большая. Работа связана с большой физической нагрузкой, начиная с разгрузки и заканчивая размещением на местах складирования, при...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста