1. Деловые Линии
Деловые Линии
Деловые Линии
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,9
6 156 отзывов
1-2
751
2-3
1 044
3-4
1 363
4-5
3 666
Деловые Линии — ведущий транспортно-логистический оператор России. Мы решаем любые логистические задачи для бизнеса и частных лиц. Стремимся сделать перевозку максимально простой и быстрой.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ДЕЛОВЫЕ ЛИНИИ"
Руководитель:Мадани Фарид
Дата регистрации:2001
ИНН:7826156685
КПП:781001001
ОГРН:1027810306259
ОКПО:59492642
Уставный капитал:10 000 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Деловые Линии

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

«Деловые Линии» воспринимаются как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением и регулярными выплатами. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, поддержку руководителей, обучение и наставничество, а также возможности вертикального и горизонтального развития. В отдельных подразделениях доступны гибкий или удалённый график, корпоративный транспорт и питание. Среди зон улучшения чаще называют уровень и прозрачность оплаты, нагрузку и рабочие графики, коммуникацию между отделами, качество управления и развитие социальных льгот, включая ДМС.

Плюсы

  • Стабильная работа и своевременные выплаты
  • Официальное оформление и прозрачные условия
  • Дружный коллектив и поддержка коллег
  • Обучение, наставничество и адаптация новичков
  • Возможности карьерного и профессионального роста

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень оплаты недостаточным
  • Нагрузка и планы в отдельных подразделениях воспринимаются как высокие
  • Рабочий график не всегда удобен, возможны переработки
  • Требуется улучшить коммуникацию между отделами и руководством
  • Часть сотрудников хотела бы вернуть или расширить ДМС, питание и другие льготы

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Старший менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,7
Самара, февраль 2026

Что нравится?

Хороший коллектив и условия труда. Своевременнная выплата заработной платы, без задержек. Имеется система обучения и наставничество.

Что можно улучшить?

Систему удержания персонала, для исключения текучки кадров. Иметь кадровый резер...

Приемщик товаров

Уже не работает в компании
2,3
СанктПетербург, февраль 2026

Что нравится?

Близко к дому, начальник не замечает потенциал в своих сотрудниках, думает только о себе.

Что можно улучшить?

Внимательно относится к деталям и мелочам, не откладывать вопросы и просьбы на потом.

Водитель-экспедитор

Уже не работает в компании
2,7
Москва, февраль 2026

Что нравится?

Близисть к дому, ремонт авто за счет компании, выбор графика и поддержка со стороны обученцев. Это единственные плюсы которые могу озвучить. По обещаной зп все завис от того куда поставят, на какой авто ну и приоритет естествеено ста...

Диспетчер производства

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, февраль 2026

Что нравится?

Работа диспетчера здесь построена достаточно системно. Основная задача держать под контролем производственный процесс и не допускать сбоев по срокам. Информация по загрузке и статусам обновляется регулярно, поэтому решения принимаютс...

Специалист по кадровой работе

Уже не работает в компании
2,7
Самара, февраль 2026

Что нравится?

Уровень заработной платы, пожалуй это единственный плюс, больше не было причин для работы в данной организации.

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками. Условия труда, при приеме на работу никому нет дела до нового сотруд...

Упаковщик

Уже не работает в компании
3,8
СанктПетербург, февраль 2026

Что нравится?

Оплата труда,график,служебный транспорт,коллектив. Это одно из лучших моих мест работы Плюсов однозначно было больше чем минусов

Что можно улучшить?

Вернуть обеды Да в принципе минусов не так много Я до сих пор желею что уволился Одн...

Водитель погрузчика

Уже не работает в компании
3,0
СанктПетербург, февраль 2026

Что нравится?

Стабильность выплаты зарплаты. Помощь в адаптации для новых сотрудников. Понятный расчёт уровня заработной платы.

Что можно улучшить?

Политику компании в отношении "простых трудящихся". Пересмотр уровня заработной платы по региону в...

Руководитель группы технической поддержки

Уже не работает в компании
4,5
СанктПетербург, февраль 2026

Что нравится?

Ценят сотрудников, развитие soft и hard скилов на первом месте. Можно расти и компания в этом помогает. Отличное сопровождение на начальных этапах для того что бы сотрудник быстрее вошел в должность.

Что можно улучшить?

Отдел кадров...

Водитель-экспедитор

Уже не работает в компании
2,3
Ярославль, февраль 2026

Что нравится?

Ремонт автомобилей проводится без участия водителя на СТО. Дружный коллектив. Хороший логист по Ярославлю

Что можно улучшить?

Заработную плату, которая не соответствует уровню выполнения работы. Убрать пережог топлива с водителей, уд...

Специалист по видеонаблюдению

Уже не работает в компании
1,7
СанктПетербург, февраль 2026

Что нравится?

Близость к дому, график работы, работа в кабинете, больше наверное ничего нет указано все что думаю

Что можно улучшить?

Начальство, специфику работы питание развозку отношение к работникам заработная плата