1. Группа Русская энергия
Группа Русская энергия
Группа Русская энергия
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
2,6
23 отзывов
1-2
11
2-3
5
3-4
3
4-5
5
Отзывы (23)
Вакансии (39)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ ГРУППА "РУССКАЯ ЭНЕРГИЯ"
Руководитель:Богданов Дмитрий Юрьевич
Дата регистрации:09.01.2020
ИНН:7714456916
КПП:770401001
ОГРН:1207700001486
ОКПО:42963238

Отзывы сотрудников о работе в компании Группа Русская энергия

Водитель карьерного самосвала

Уже не работает в компании
1,0
Красноярск, март 2025

Что нравится?

Есть зарплата! Оплата проезда! Оплата больничных!кормят, но еда на 3ку!Была сервисная служба

Что можно улучшить?

Зарплату! Проезд! Питание! Жит быт, выдавать СИЗ. Четкую вахту на год,с графиком заезда выезда! руководство.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Водитель

Уже не работает в компании
1,0
Диксон, март 2025

Что нравится?

Близость к дому, инфраструктура городка, ненормированный график работы.

Что можно улучшить?

Отсутствуют нормальные условия труда и работы, обеспечение никакое, проживание плохое, снабжения нет, выплаты указанных сумм не увидите, не р...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Казначей

Уже не работает в компании
3,2
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Расположение офиса более менее, Дмс( не воспользовалась), белая заработная плата

Что можно улучшить?

Нет налаженных процессов, мат на мате, ор слышно в коридоре, в курс дела не вводят.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,5
Москва, январь 2025

Что нравится?

Свобода в принятии решений, ориентир на результат, а не на процесс его достижения

Что можно улучшить?

Коллектив крайне токсичный (возможны крики, споры, много мата в общении), оплата труда (кинули на премию, которую обговаривали пере...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель управления информационных систем

Уже не работает в компании
5,0
Москва, ноябрь 2024

Что нравится?

Гибкость, адаптивность. Наличие обратной связи на инициативы

Что можно улучшить?

Распределение ответственности, оптимизировать функциональное подчинение


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,0
Диксон, сентябрь 2024

Что нравится?

График работы норм, вода есть, свет бывает, интернет ловит на раз.

Что можно улучшить?

Улучшить коммуникации между отделом кадров, бухгалтерии, руководства. Не рекомендую устраиваются в эту компанию, текучка кадров очень большая, нет...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,5
Москва, июль 2024

Что нравится?

Белая зарплата, ДМС, небольшая часть адекватных руководителей/специалистов

Что можно улучшить?

Менеджмент, начиная с самого верха


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,8
Москва, июль 2024

Что нравится?

Белая и своевременная зарплата. ДМС Больше плюсов нет. Месторасположение.

Что можно улучшить?

Отсутствие развития. Нет профессионалов, у которых можно чему то научиться.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,3
Не указан, июль 2024

Что нравится?

Белая зарплата выплачивается вовремя. Покупка билетов из/в базовый город

Что можно улучшить?

Спецодежды нет. Бани нет. Теплый туалет в шаговой доступности только у руководства, всем остальным бежать нужно через весь городок. Вагоны д...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Главный специалист по энергетическому сопровождению объектов строительства

Уже не работает в компании
4,3
Москва, июль 2024

Что нравится?

Нравится соотношение заработной платы и интенсивности труда, нет явных нарушений ТК РФ.

Что можно улучшить?

Ввести систему мотивации: 1) Коллективный договор; 2)Годовой бонуса начисляемый пропорционально отработанному времени. 3)Льго...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста