1. 9
Градусы
Градусы
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,4
175 отзывов
1-2
38
2-3
48
3-4
34
4-5
75
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании Градусы

Заместитель управляющего магазином

Уже не работает в компании
4,17
Санкт-Петербург, август 2023

Что нравится?

Подарки на Новый год, когда в графике работаешь, то нормально, когда не вызывают на доп смены, з/п без задержек, все во время!!

Что можно улучшить?

Отношение к коллективу, прислушиваться к нему


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заведующий магазином

Уже не работает в компании
1,33
Санкт-Петербург, август 2023

Что нравится?

Близость к дому. Своевременное выполнение заявок в программе.

Что можно улучшить?

Отношение к персоналу со стороны вышестоящего руководства пересмотреть в лучшую сторону.Непомерная система штрафов со стороны сбу. Если переработки опл...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заместитель управляющего магазином

Уже не работает в компании
2,83
Санкт-Петербург, август 2023

Что нравится?

Сами по себе магазины неплохие. Работа не тяжёлая, если ты выполняешь только свои обязанности.

Что можно улучшить?

Очень маленькая зарплата, отсюда нет необходимого количества сотрудников, отсюда те, что есть работают без выходных, у...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший кассир

Уже не работает в компании
3,67
Лихославль, июль 2023

Что нравится?

Все хорошо по зарплате очень огорчили. Коллективная работа все выкладываются на 100%

Что можно улучшить?

Оплату труда, планограммы, мало места, кассы не удобные старинные


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,0
Москва, июль 2023

Что нравится?

Единственный плюс:есть отдельное место для обеда , выпускают на целых 30 минут перерыва

Что можно улучшить?

Все. Зарплата,отношение к сотрудникам,место отдыха, уменьшить штрафы ,не забывать что сотрудники тоже люди и тоже могут устав...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Водитель-экспедитор

Уже не работает в компании
3,17
Великий Новгород, июль 2023

Что нравится?

Своевременно выплачивают зарплату, подвижной состав в хорошем состоянии.

Что можно улучшить?

Уровень общения между водителем и сотрудниками магазинов.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заместитель управляющего магазином

Уже не работает в компании
2,67
Санкт-Петербург, июль 2023

Что нравится?

Близко к дому, удобный график 2/2, малений уютный магазин, хороший коллектив

Что можно улучшить?

Низкий уровень заработной платы, много удержаний за просроченные продукты, недоступность руководства


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заместитель управляющего магазина

Уже не работает в компании
3,67
Колпино, июль 2023

Что нравится?

Стабильная понятная зп, всё по закону. Отпускные, расчёты Конечно с гос.предрприятиями в этом плане не сравнить, но лучше чем в большинстве магазинов

Что можно улучшить?

Меньше списаний, отношение и общение с линейным персоналом (осо...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,5
Тверь, июль 2023

Что нравится?

Удобный график, выбор места расположения работы, работа не сложная

Что можно улучшить?

Реальная проблема - незаполненность штата продавцов, из-за этого переработки.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель группы запуска магазина

Уже не работает в компании
5,0
Санкт-Петербург, июль 2023

Что нравится?

Стабильность, надёжность, заработок. О проблемах сотрудников слышат и проводят работу по устранению неудобств.

Что можно улучшить?

Все отлично. Улучшить качество работы категорийных менеджеров.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста