1. ГЛОРИЯ ДЖИНС
ГЛОРИЯ ДЖИНС
ГЛОРИЯ ДЖИНС
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,7
5 330 отзывов
1-2
820
2-3
1 079
3-4
1 237
4-5
2 815
«ГЛОРИЯ ДЖИНС» — популярный российский бренд одежды, основанный в 1988 году в Ростове-на-Дону и специализирующийся на джинсах, casual wear и детской моде. Компания предлагает доступные коллекции из качественных тканей, ориентированные на молодежь и семьи, с акцентом на тренды и комфорт. Сеть магазинов охватывает тысячи точек в России и за рубежом, включая онлайн-магазин с доставкой. «ГЛОРИЯ ДЖИНС» известна сезонными распродажами, коллаборациями и собственной производственной базой. Генеральным директором является Басов Максим Дмитриевич, способствующий расширению ассортимента и цифровизации.
Отзывы (5330)
Собеседования (174)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ГЛОРИЯ ДЖИНС"
Руководитель:Басов Максим Дмитриевич
Дата регистрации:1988
ИНН:6166019871
КПП:616801001
ОГРН:1026104024737
ОКПО:27140255
Уставный капитал:40 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании ГЛОРИЯ ДЖИНС

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы описывают ГЛОРИЮ ДЖИНС как компанию с дружелюбными коллективами, поддерживающими руководителями и возможностями обучения и карьерного развития. Часто отмечаются гибкий график, удобное расположение, стабильные и своевременные выплаты, корпоративные скидки и транспорт. Среди основных пожеланий — повышение дохода и регулярная индексация, увеличение штата и более четкое распределение обязанностей. Также упоминаются необходимость улучшить зоны отдыха, оборудование, коммуникацию, наставничество и организацию рабочих процессов.

Плюсы

  • Дружелюбный и отзывчивый коллектив
  • Гибкий и удобный график работы
  • Своевременная и понятная оплата труда
  • Возможности обучения и карьерного роста
  • Поддерживающее и лояльное руководство

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
  • Не всегда хватает сотрудников в смене
  • Требуют улучшения зоны отдыха и условий для приема пищи
  • Встречаются сложности с коммуникацией и распределением обязанностей
  • Есть пожелания улучшить оборудование, наставничество и организацию процессов

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
1,5
Иваново, октябрь 2022

Что нравится?

Выплаты не задерживают, скидка сотрудникам 25%, как таковых плюсов нет

Что можно улучшить?

Условия труда ужасные. Обед 1 час, он не оплачивается, по факту обед не больше 15 минут. Низкая заработная плата для очень большого объема раб...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
1,5
Москва, октябрь 2022

Что нравится?

Подбирают точку работы ближе к дому, на этом плюсы заканчиваются

Что можно улучшить?

Абсолютно всё Зарплату (обещают одну ставку, в итоге абсолютно другая, оплата за 11ч, хотя фактически на работе проводишь 13-14ч, но иногда бывает т...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
2,3
Белово, октябрь 2022

Что нравится?

Понимающая управляющая, которая в итоге ушла, к сожалению. Коллектив хороший, с чувством юмора. Интересные задания в тз(оформление витрин, стен и т.д.).

Что можно улучшить?

Было бы славно поднять зарплату за то, что должны выполнять...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,7
РостовнаДону, октябрь 2022

Что нравится?

Дружный коллектив, хорошая возможность карьерного роста, гибкий график

Что можно улучшить?

В летний сезон увеличение рабочих мест на точку


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,7
Не указан, октябрь 2022

Что нравится?

быстрый карьерный рост, от пк до упра можно быстро вырасти, если хороший наставник будет. Лояльное руководство, готовое идти на встречу

Что можно улучшить?

безумный темп работы, за это можно увеличить зарплаты сотрудникам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
4,5
Иркутск, октябрь 2022

Что нравится?

Свободность выбора графика, хороший коллектив, скидки для работников, интересная работа

Что можно улучшить?

Увеличение количества персонала, предоставление формы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кассир

Уже не работает в компании
2,8
Москва, октябрь 2022

Что нравится?

Свобода в выборе выходного дня , скидки для сотрудников , когда я работала была адекватная управляющая и администратор,насколько я знаю сейчас они уже не работают

Что можно улучшить?

Место для обеда (мы питались в кладовке ,забитой к...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор

Уже не работает в компании
3,7
Москва, октябрь 2022

Что нравится?

Нравится то, что можно выбирать выходные дни, отличный коллектив, но это наверное от магазина зависит. Это, пожалуй, все

Что можно улучшить?

В первую очередь, уровень дохода. Просто позор для такой компании платить просто копейки, гр...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор

Уже не работает в компании
3,8
Москва, октябрь 2022

Что нравится?

Понимающее вышестоящее руководство, скидки для сотрудников, отличный коллектив, удобный график

Что можно улучшить?

Нанять охрану в магазин.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Швея

Уже не работает в компании
4,7
Новошахтинск, октябрь 2022

Что нравится?

Заработная плата, стабильность, корпоративный транспорт, хороший коллектив.

Что можно улучшить?

Можно было бы улучшить зону приёма пищи и отдыха. Поставить автомат с кофе и снеками.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста