1. Гестамп Северсталь
Гестамп Северсталь
Гестамп Северсталь
Сотрудников: меньше 100
Оценка компании
3,4
29 отзывов
1-2
6
2-3
9
3-4
10
4-5
11
Отзывы (29)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ГЕСТАМП СЕВЕРСТАЛЬ ВСЕВОЛОЖСК"
Руководитель:Березанский Владимир Александрович
Дата регистрации:18.05.2006
ИНН:7842335642
КПП:470301001
ОГРН:5067847017794
ОКПО:94609316

Отзывы сотрудников о работе в компании Гестамп Северсталь

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,2
Калуга, февраль 2023

Что нравится?

Прекрасные годы проведенные в данной компании. Высокий уровень передачи знаний. Все строго распределено по ответственным. Возможности карьерного продвижения, забота о сотрудниках, обеспечение всем необходимым. ДМС, развозка, питание....


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Региональный директор по закупкам

Уже не работает в компании
3,7
Калуга, февраль 2023

Что нравится?

Компания достойная , семейная испанская компанией , если хорошо постараться то можно получить хороший опыт а также может и предложат позицию заграницей

Что можно улучшить?

К сожалению проблемы у компании на уровне структуризации и ра...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Слесарь-инструментальщик

Уже не работает в компании
2,8
Калуга, декабрь 2022

Что нравится?

Есть интересная профессия слесарь-инструментальщик , работа не монотонная очень интересная

Что можно улучшить?

Работали без перерывов на отдых. Но при этом раньше заканчивалась смена


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,7
Калуга, декабрь 2022

Что нравится?

Стабильная работа, отличный коллектив, возможности тренингов.

Что можно улучшить?

Ввести единый стандарт на всех площадках Гестамп (по ТБ и охране труда), а также единый подход к отчётности.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Мастер участка

Уже не работает в компании
2,3
Калуга, октябрь 2022

Что нравится?

Соц. пакет, полис ДМС

Что можно улучшить?

Условия для отдыха на рабочем месте, повышение заработной платы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Аудитор качества

Уже не работает в компании
3,0
Калуга, сентябрь 2022

Что нравится?

Транспорт из города и области., бесплатное питание, душ в раздевалке, спец одежда выдаётся и стирается организацией.

Что можно улучшить?

Оплату труда, систему обучения сотрудников (обучение практически отсутствует, что успел увидеть,...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по логистике

Уже не работает в компании
4,3
Калуга, август 2022

Что нравится?

Интересная работа, наличие столовой, белая зарплата, организация праздников.

Что можно улучшить?

Из-за того, что производство работает в три смены, а офис по офисному графику, сотрудникам офиса приходится отвечать на телефонные звонк...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор Firewall

Уже не работает в компании
1,3
Калуга, июнь 2022

Что нравится?

Своевременная оплата труда, доставка и питание на этом положительные качества заканчиваются

Что можно улучшить?

Убрать дымящие погрузчики с цеха


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Метролог

Уже не работает в компании
3,0
Калуга, апрель 2022

Что нравится?

Возможность карьерного роста внутри компании.

Что можно улучшить?

Низкий уровень заработной платы. Неприемлемый уровень взаимоотношений в коллективе.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Супервайзер

Уже не работает в компании
4,0
Калуга, апрель 2022

Что нравится?

Хороший коллектив, карьерный рост, достойный в крупной иностранной компании

Что можно улучшить?

Оплату Труда, отношение к людям


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста