Отзывы сотрудников о работе в компании ГАЗ
Краткое содержание отзывов
Ключевые преимущества работы в компании: официальное оформление, поддержка со стороны компании, материальная помощь при рождении ребенка, компенсация детского сада после декрета, частичная компенсация питания.
Недостатки работы в компании отсутствуют.
Что можно улучшить: улучшить взаимодействие между подразделениями, упросить бизнес процессы, убрать излишнюю бюрократию, улучшить финансовое положение предприятия.
Что нравится: социальный пакет, индексация, льготные путёвки детям, тринадцатая зарплата.
Что не нравится: необходимость брать больничные и удаленная работа.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Гибкий график, возможность выстраивать его под свои запросы, потрясающая команда, мудрые руководители, уровень оплаты труда, дополнительные выплаты.
Что можно улучшить?
Меня все устраивает, достойная компания. Есть вопросы к бюрократ...
Data Engineer
Что нравится?
Возможность удалённой работы по РФ
Что можно улучшить?
Постановку и описание задач
Оператор ПУ
Что нравится?
Социальный пакет, премирования
Что можно улучшить?
Улучшить социальный пакет
Кассир Банка
Что нравится?
Совместное решение с коллегами вопросов, уважение, возможность роста
Что можно улучшить?
Межличностные отношения
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Всякие плюшки типа ДМС и оплаты спорта радуют.
Что можно улучшить?
Отношение к сотрудникам
Отзыв сотрудника
Что нравится?
большая часть коллег в команде
Что можно улучшить?
коммуникации, документирование, мотивацию
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Соц пакет, выплата за без задержек
Что можно улучшить?
Ценность к сотрудникам
Старший специалист отдела прямых и выездных продаж
Что нравится?
ДМС и условия работы + корпоративное такси для работы
Что можно улучшить?
Уменьшить бюрократию
Специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Дружный коллектив, много возможностей обучения
Что можно улучшить?
Заработную плату увеличить
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Чёткие задачи, дружный коллектив и стабильность дохода.
Что можно улучшить?
Организация корпоративных мероприятий