1. Газпромтранс
Газпромтранс
Газпромтранс
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
4,3
441 отзыв
1-2
7
2-3
33
3-4
106
4-5
350
Газпромтранс — дочерняя структура крупного энергетического холдинга, специализирующаяся на транспортировке газового топлива и грузоперевозках, зарегистрированная в 2002 году и имеющая значительный уставный капитал; генеральный директор — Мироненко Максим Владимирович. Компания осуществляет организацию перевозок, логистическое сопровождение поставок и эксплуатацию подвижного состава, а также выполняет смежные функции по бухгалтерии, юридическому сопровождению и административной поддержке. В деятельности присутствуют направления по международным и внутрикорпоративным перевозкам, складскому обслуживанию и внешнеэкономической деятельности, что соответствует комплексному логистическому профилю. Газпромтранс обеспечивает транспортную инфраструктуру для добывающего холдинга и клиентов в секторе энергоресурсов.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ГАЗПРОМТРАНС"
Руководитель:Мироненко Максим Владимирович
Дата регистрации:2002
ИНН:7728262893
КПП:772801001
ОГРН:1027728000871
ОКПО:58718274
Уставный капитал:14 022 648 103 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Газпромтранс

Краткое содержание отзывов

22 августа

Отзывы сотрудников о компании положительные, они отмечают высокий уровень дохода и возможность гибкого планирования мероприятий. Руководство прислушивается к инициативам и поддерживает их внедрение. Однако, сотрудники жалуются на условия труда: оргтехника и мебель разваливаются, из окон дует так же как и на улице. Они также рекомендуют улучшить условия труда и сделать их более комфортными.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Заместитель начальника отдела перевозок

Уже не работает в компании
4,0
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Крупная компания, приятный офис. Возможности роста, возможности участвовать в различных мероприятиях по повышению квалификации

Что можно улучшить?

Коммуникации между отделами и в целом в компании сильно бюрократизированы.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Оренбург, март 2022

Что нравится?

Достойная зарплата,премии,хороший коллектив,рабочий день с 8 до 5

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,5
Москва, март 2022

Что нравится?

Стабильность и уверенность в завтрашнем дне

Что можно улучшить?

Развитие и обучение, больше ничего

Ведущий юрисконсульт

Уже не работает в компании
4,7
Москва, февраль 2022

Что нравится?

Стабильность, устойчивость, безусловное соблюдение трудового законодательства

Что можно улучшить?

Добавить удаленный способ работы в качестве постоянного режима


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заместитель начальника управления

Статус занятости не указан
3,0
Нижний Новгород, январь 2022

Своевременные выплаты, предоставляют спецовку и СИЗы

Ведущий юрисконсульт

Уже не работает в компании
4,8
Москва, январь 2022

Что нравится?

Порядочность, законность, отношение к работникам, система поощрений

Что можно улучшить?

Уровень окладов можно поднять


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер 1 категории

Уже не работает в компании
4,2
Лабытнанги, декабрь 2021

Что нравится?

Уровень дохода, социальный пакет, карьерный рост

Что можно улучшить?

Методы руководства, взаимоотношение с подрядными организациями


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Советник по цифровой трансформации

Уже не работает в компании
4,0
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Стабильный, на стабильном рынке. Запущены многие программы цифрового развития, Lean трансформация

Что можно улучшить?

Очень длинные процессы изменений


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник отдела

Уже не работает в компании
4,5
Москва, ноябрь 2021

Что нравится?

Эффективная компания с развитой системой управления. Прозрачная система оплаты труда и поощрений. Оплата выходов в выходные и праздничные дни по ТК. Практически все бизнес процессы автоматизированы.

Что можно улучшить?

Систему мотива...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Монтажник

Уже не работает в компании
3,0
Москва, октябрь 2021

Что нравится?

Стабильная зп, хороший коллектив в отдельно взятых управлениях

Что можно улучшить?

Заработная плата, перестать продвигать родственников на должности


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста