Отзывы сотрудников о работе в компании Газпромтранс
Краткое содержание отзывов
Отзывы сотрудников о компании положительные, они отмечают высокий уровень дохода и возможность гибкого планирования мероприятий. Руководство прислушивается к инициативам и поддерживает их внедрение. Однако, сотрудники жалуются на условия труда: оргтехника и мебель разваливаются, из окон дует так же как и на улице. Они также рекомендуют улучшить условия труда и сделать их более комфортными.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Главный специалист
Что нравится?
Дружный коллектив. Возможность карьерного роста, постоянное обучение как внутри компании так и в рамках повышения квалификации за ее пределами. Достойная заработная плата. Удобное расположение офиса. Потрясающая команда
Что можно улу...
Начальник отдела
Что нравится?
Стабильность, уверенность в завтрашнем дне. Программа наставничества для новых сотрудников.
Что можно улучшить?
Программу добровольного медицинского страхования для сотрудников и членов семей
Отзыв сотрудника
Что нравится?
1 месторасположение 2 комфортный офис (но в некоторых кабинетах нет открывающихся окон, не работают вытяжка и система кондиционирования) 3 премии в течении года
Что можно улучшить?
1 не выстроены процессы от слова совсем 2 в кадрах п...
Заместитель начальника отдела эксплуатации транспортной инфраструктуры
Что нравится?
Стабильность. Адекватный размер денежного вознаграждения. Компания использует передовые технологии.
Что можно улучшить?
Уменьшить бюрократию. Пересмотреть порядок выплат премии. Повысить прозрачность должностных обязанностей.
Аппаратчик химводоочистки
Что нравится?
Стабильность. Доставка до места работы. Выплата зарплаты вовремя. Ежегодно оплачиваемый отпуск и компенсация проезда. Праздничные вознаграждения.
Что можно улучшить?
Организация рабочих мест. Публикация свободных вакансий в открытом...
Экономист
Что нравится?
Коллектив, условия работы, заработная плата. Один из лидеров в отрасли. Надежная и устойчивая компания.
Что можно улучшить?
Месторасположение. Рост персонала. Ориентированность на сотрудников. Дополнительные меры поощерения.
Рабочий
Что нравится?
Ни чего хорошего нет в данной организации. Текучка штата большая.
Что можно улучшить?
Относиться к рабочему персоналу хоть чуть чуть с пониманием а не как к расходнику.
Ведущий бухгалтер по оплате труда, социальных выплат и фондов
Что нравится?
Уровень заработной платы, комфортный офис, график работы, удобная транспортная доступность к месту работы.
Что можно улучшить?
Сформировать рациональную организационную структуру, улучшить коммуникацию между сотрудниками.
Инженер-технолог
Что нравится?
Доставка до места работы и обратно, автобус прибывает минута в минуту, очень хорошая и очень дорогая столовая
Что можно улучшить?
Оплату проезда к месту отдыха и обратно, качество спец. одежды (слишком маркая и низкого качества).
Главный юрисконсульт
Что нравится?
Новый офис после ремонта, хорошая столовая в пределах БЦ, достойная оплата труда
Что можно улучшить?
Много бесполезной для юриста около бухгалтерской рутины, руководитель отдела демонстрирует непрофессиональное поведение: допускает н...