1. Восток-Сервис
Восток-Сервис
Восток-Сервис
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,5
301 отзыв
1-2
69
2-3
49
3-4
45
4-5
157
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ВОСТОК-СЕРВИС"
Руководитель:Заворотный Андрей Юрьевич
Дата регистрации:08.04.2003
ИНН:5053026749
КПП:505301001
ОГРН:1035010654601
ОКПО:58248650

Отзывы сотрудников о работе в компании Восток-Сервис

Контролер ОТК

Уже не работает в компании
4,7
Раменское, июль 2024

Что нравится?

Адекватность, настроенность на разговор и развитие. Возможность высказаться и знать, что тебя услышат

Что можно улучшить?

Питание, организация отдыха, тщательная проверка начальства среднего звена


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,5
Москва, июль 2024

Что нравится?

Нравится: -График 5/2 без задержек ( иногда по желанию для решения срочных задач можно задержаться) - Плавное погружение в работу, обучение - Разграниченные обязанности и бизнес-процессы - Своевременная оплата труда - Возможности рос...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
РостовнаДону, июль 2024

Что нравится?

Отличный руководитель, такие попадаются очень редко. В компании много интересных проектов в которых можно себя реализовать. Оплата труда приходит вовремя, часто проводятся обучения и тренинги. Есть корпоративные мероприятии и выезды...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,8
Казань, июнь 2024

Что нравится?

Компания крупная и стабильная, в коллективе все готовы помочь и в целом атмосфера дружеская, огромный плюс, что есть кухня с поваром. Нравится разноплановая работа: обучения/командировки (но для кого-то может быть не очень удобно). п...

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,7
Казань, июнь 2024

Что нравится?

Стабильная компания, соблюдение ТК, для новых сотрудников предусмотрено обучение. На собеседовании все вопросы обсуждаются открыто, включая оплату труда. Есть мотивационные программы для сотрудников.

Что можно улучшить?

На данное вре...

Бухгалтер

Уже не работает в компании
4,8
РостовнаДону, июнь 2024

Что нравится?

Хороший коллектив, лояльное руководство, нравится организация работы. Большая стабильная компания, которая растет с каждым годом. Зарплата своевременная. Интересная корпоративная жизнь плюс обучение.

Что можно улучшить?

Зарплату всег...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,0
КомсомольскнаАмуре, июнь 2024

Что нравится?

Стабильная ЗП. Удобный график. Нет переработок. Работа по производственному календарю. Оплата выходного дня в период офф. праздников. Выдача большого объёма качественной спец одежды (собственное производство). Компенсация сотовой свя...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по логистике

Уже не работает в компании
4,7
Челябинск, июнь 2024

Что нравится?

Удобное расположение офиса, время в дороге не больше 15 минут. Дружный коллектив. Своевременная оплата труда. Служебный транспорт. Очень чистый и просторный офис, есть даже места для отдыха. Есть место для приема пищи. Теплый прием н...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по сопровождению заказов

Уже не работает в компании
4,7
Москва, май 2024

Что нравится?

Большая стабильная компания с хорошими перспективами. Лояльное руководство, здесь действительно ценят своих сотрудников. ФОК с бассейном и тренажерами на территории офиса. Активная и разнообразная культурная корпоративная программа....


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,5
Москва, май 2024

Что нравится?

Близость к дому. Коллектив кроме руководства

Что можно улучшить?

Коммуникацию между сотрудниками, качество обучения новых сотрудников Чтобы каждый сотрудник отвечал только за свою работу, а не за все, что происходит на работе Отмечат...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста