1. ВкусВилл
ВкусВилл
ВкусВилл
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,8
5 005 отзывов
1-2
675
2-3
772
3-4
1 003
4-5
2 965
«ВкусВилл» — сеть продуктовых магазинов премиум-класса, специализирующаяся на свежих и натуральных продуктах, зарегистрированная 31 мая 2021 года, но активно развивающаяся с начала 2000-х. Компания предлагает фермерские молочные продукты, выпечку, готовые блюда и экзотические товары без консервантов и добавок. Сеть насчитывает сотни магазинов в крупных городах России, с собственной логистикой и производством для обеспечения свежести. «ВкусВилл» известен экологичной упаковкой, программой лояльности и приложением для онлайн-заказов с доставкой. Генеральным директором является Фарафонов Алексей Владимирович, ориентированный на инновации в здоровом питании.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ВКУСВИЛЛ"
Руководитель:Фарафонов Алексей Владимирович
Дата регистрации:31 мая 2021 года
ИНН:7734443270
КПП:503101001
ОГРН:1217700253671
ОКПО:60164825
Уставный капитал:200 000 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании ВкусВилл

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

В отзывах сотрудников ВкусВилла чаще всего отмечаются гибкий график, удобное расположение рабочих точек и возможность подработок. Положительно оцениваются своевременные выплаты, официальное оформление, бонусы и компенсации, а также поддержка коллег и лояльность руководителей. Вместе с тем часть сотрудников считает доход недостаточно высоким и просит пересмотреть ставки и компенсации питания. Повторяются пожелания улучшить зоны отдыха, распределение нагрузки, коммуникацию между сотрудниками и руководством, а также расширить возможности карьерного роста.

Плюсы

  • Гибкий выбор рабочего графика
  • Своевременные и прозрачные выплаты
  • Официальное оформление и социальные гарантии
  • Бонусы, скидки и компенсации
  • Дружный коллектив и поддержка руководства

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
  • Нужны более высокие компенсации питания и доплаты
  • Не во всех точках достаточно комфортные зоны отдыха
  • Встречаются сложности в коммуникации и обратной связи
  • Есть пожелания улучшить распределение нагрузки и карьерный рост

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Комплектовщик

Уже не работает в компании
2,8
Москва, январь 2022

Что нравится?

Хороший коллектив, когда пришёл была важна забота о покупателях, всё со временем сменилось на доход

Что можно улучшить?

Коммуникация с руководство, уменьшение зп, мотивация без, которая не мотивирует работать


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Комплектовщик

Уже не работает в компании
2,5
Москва, январь 2022

Что нравится?

Возможность подработок, своевременная заработная плата, подарки на праздники и дни рождения, график работы.

Что можно улучшить?

Улучшить условия труда, создать помещение для отдыха и чаепития, определить постоянные места для товара,...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кассир-комплектовщик

Уже не работает в компании
3,5
Москва, январь 2022

Что нравится?

Дружный коллектив, рядом с домом. Рабочее место, условия труда. Старшие кассиры-комплектовщики.

Что можно улучшить?

Зарплатную оплату. Корректное отношение руководства.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,5
Москва, январь 2022

Что нравится?

Очень радушные менеджеры, помогают новичкам освоиться. В течение пары дней вам объяснят все ваши рабочие обязанности и покажут как лучшим образом их исполнять. Коллектив тоже, зачастую, готов помочь, советом или делом.

Что можно улуч...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
2,8
Москва, январь 2022

Что нравится?

Своевременная оплата труда.Оплата больничных. Предоставление отпуска.

Что можно улучшить?

Предоставление горячих обедов или компенсация на питание.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
2,7
Москва, январь 2022

Что нравится?

Своевременная выплата заработной платы , выдаётся форма, оплачиваемое питание

Что можно улучшить?

Постоянно меняется мотивация, зп становится меньше, из-за этого текучка кадров, народ приходит и уходит. Не хватает сотрудников, за отс...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кассир-комплектовщик

Уже не работает в компании
3,2
Москва, январь 2022

Что нравится?

Отличный коллектив, хорошая зарплата, своевременные выплаты

Что можно улучшить?

Нестабильный график, отношение со стороны начальства очень безразличное, посредственное


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сборщик заказов

Уже не работает в компании
4,8
Тамбов, январь 2022

Что нравится?

А грошик уровень заработной платы ,отличный график ,хорошо налаженная система

Что можно улучшить?

Мотивировать сотрудников ,например премии ,бонусы за хорошую работу


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Мобильный мерчендайзер

Уже не работает в компании
4,3
Москва, январь 2022

Что нравится?

График работы, условия труда, стабильность. Возможность совмещать с работой/учёбой

Что можно улучшить?

Карьерный рост, увеличение заработной платы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Водитель-курьер

Уже не работает в компании
5,0
Москва, январь 2022

Что нравится?

Рядом с домом, отличное начальство Нет штрафов График удобный

Что можно улучшить?

Решить вопрос с зоной оплаты


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста