Британские пекарни

Сайт:

Сотрудников: 500-999

Оценка компании

3,8

148 отзывов

1-2

2-3

3-4

4-5

Компания «Британские пекарни» — производитель и ритейлер хлебобулочных и кондитерских изделий, объединяющий производство, логистику и сеть розничных точек/поставок для общественного питания и магазинов. Предприятие осуществляет полный цикл: рецептурная разработка, выпечка, упаковка и дистрибуция продукции, а также управление продажами и взаимодействие с торговыми сетями и HoReCa‑сегментом. Компания зарегистрирована в 2007 году, директор — Бондарь Михаил Михайлович; масштаб деятельности отражается в сочетании производственного и коммерческого направлений. Кроме производства, фирма развивает административные и IT‑функции для управления сетью поставок и клиентским сервисом.

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании Британские пекарни

Менеджер по персоналу

Уже не работает в компании

5,0

Санкт-Петербург, март 2023

Что нравится?

Компания – вдохновение! Это про «Британские пекарни». Искала работу, а нашла нереальное место с очень позитивной атмосферой, людьми, кейсами, историей. Компания, где заботятся о тебе не только как о сотруднике, но и как о человеке с...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Продавец-кассир

Статус занятости не указан

4,0

Санкт-Петербург, март 2023

Свобода выбора графика работы, отличный рабочий состав, лояльное отношение к обучению

Администратор

Уже не работает в компании

3,5

Санкт-Петербург, февраль 2023

Что нравится?

Прекрасный коллектив (но не на всех точках), рядом с метро, скидки для сотрудников 50%, возможность карьерного роста, развитие лидерских качеств, многозадачности, график согласовывается (в основном 2/2), оплачиваемый больничный, опла...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Кондитер

Уже не работает в компании

3,5

Санкт-Петербург, январь 2023

Что нравится?

Демократичен, атмосфера семейная , доброжелательная

Что можно улучшить?

Ограничен рост , нет обучения для повышения квалификации

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Кондитер

Уже не работает в компании

4,5

Санкт-Петербург, январь 2023

Что нравится?

Вовремя и без задержания выплат заработной платы, и отпускных.

Что можно улучшить?

Повышение зарплаты, отпускных.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Официант

Уже не работает в компании

2,5

Санкт-Петербург, январь 2023

Что нравится?

близость к дому, официальное оформление, своевременные выплаты

Что можно улучшить?

организовать отношения в коллективе, повысить зп, дать возможность карьерного роста вне зависимости от личного мнения вышестоящих, добавить понятное и...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

2,67

Санкт-Петербург, декабрь 2022

Что нравится?

Стабильность компании

Что можно улучшить?

Поднять уровень заработной платы

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании

3,0

Санкт-Петербург, ноябрь 2022

Что нравится?

Близко к дому, приятный коллектив, только он и спасал.

Что можно улучшить?

Повысить зарплаты например, за такой труд платить такие копейки - преступление

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

2,83

Санкт-Петербург, ноябрь 2022

Что нравится?

Стабильность выплат и условия труда(развозка бесплатная,бесплатные обеды и чаепитие,форма одежды),искал рядом с домом.

Что можно улучшить?

Заработную плату труда,условия труда

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Статус занятости не указан

2,0

Санкт-Петербург, октябрь 2022

Хотела устроиться администратором в пекарню. У меня большой опыт в похожей сфере, и на собеседовании все прошло хорошо. В итоге управляющая Анна сказала что взяли на эту должность другого кандидата. Но прошло уже месяца 1,5-2, а вакансия до сих по...