1. БАНК УРАЛСИБ
БАНК УРАЛСИБ
БАНК УРАЛСИБ
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,6
2 553 отзывов
1-2
309
2-3
578
3-4
788
4-5
1 230
Банк Уралсиб — надежный универсальный банк федерального масштаба с осознанным подходом к финансам. Мы действуем разумно и вкладываем в свое развитие весь накопленный годами опыт, чтобы жизнь наших клиентов стала проще и лучше. Банк Уралсиб входит в число ведущих российских банков, предоставляя розничным и корпоративным клиентам широкий спектр банковских продуктов и услуг. Основные направления деятельности – розничный, корпоративный и инвестиционно-банковский бизнес. Немного о нас: - 35 лет на рынке банковских услуг - около 10000 сотрудников - 47 регионов и 7 федеральных округов покрытия - обладатель наивысшего рейтинга привлекательности работодателя на уровне А.hr. (по версии аналитического центра «БизнесДром») - обладатель «Привлекательный работодатель-2016» по версии портала Superjob. - "Привлекательный работодатель 2022" по версии HH.ru - Победитель HR-премии "HR Impact" 2023 - 3 раза участвовали в Product Camp
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "БАНК УРАЛСИБ"
Руководитель:Сазонов Алексей Валерьевич
Дата регистрации:1988
ИНН:0274062111
КПП:770401001
ОГРН:1020280000190
ОКПО:32020814

Отзывы сотрудников о работе в компании БАНК УРАЛСИБ

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

БАНК УРАЛСИБ сотрудники описывают как стабильного работодателя с дружными коллективами, отзывчивыми руководителями и комфортным графиком. Часто отмечаются удалённый или гибридный формат, обучение, ДМС, своевременные выплаты и возможности профессионального развития. При этом часть сотрудников считает уровень дохода и индексацию недостаточными, а систему мотивации — непрозрачной. Среди зон для улучшения также называют устаревшее программное обеспечение, медленные процессы, коммуникации между подразделениями, карьерные возможности и нагрузку.

Плюсы

  • Дружный и отзывчивый коллектив
  • Лояльное и внимательное руководство
  • Удалённый и гибридный форматы работы
  • Стабильность и своевременные выплаты
  • Обучение и возможности профессионального роста

Минусы

  • Недостаточный уровень заработной платы и редкая индексация
  • Непрозрачная или недостаточно привлекательная система мотивации
  • Устаревшее программное обеспечение и низкий уровень автоматизации
  • Медленные процессы и сложности во взаимодействии между подразделениями
  • Ограниченные карьерные возможности и высокая нагрузка в отдельных командах

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Кассир-операционист

Уже не работает в компании
3,5
Уфа, июль 2026

Что нравится?

ДМС,четкий график. Хороший коллектив.возможность обучения. Наличие наставничества.

Что можно улучшить?

Прежде всего работодателю пора заняться индексацией окладов и вспомнить как оплачивается сверхурочная работа. Отдельным лицам стои...

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,8
Москва, июль 2026

Что нравится?

Близость к дому, команда, корпоративная культура, гибкость к изменениям, человеческий подход

Что можно улучшить?

Заработная плата. Сильно ниже рынка по аналогичным позициям.............................

Директор направления привлечения

Уже не работает в компании
3,7
Москва, июль 2026

Что нравится?

График с гибким началом рабочего дня, хороший коллектив, коллеги в Москве. Кураторы периодически менялись, но мне посчастливилось поработать с лучшими кадрами.

Что можно улучшить?

Офис немного устарел, место для приема пищи тоже треб...

Главный клиентский менеджер

Уже не работает в компании
3,2
Москва, июль 2026

Что нравится?

Непосредственное начальство, расположение офиса, хороший коллектив, есть обучение на начальном этапе. красивый офис, хоть и не подлежал ребрендингу

Что можно улучшить?

систему мотивации банка, тот минимальный порог влияет на получени...

Специалист контакт-центра

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июль 2026

Что нравится?

Стабильный график и доход, полное соблюдение ТК, дружный коллектив и хорошая система обучения для новичков.

Что можно улучшить?

Высокая эмоциональная нагрузка из-за агрессивных клиентов, жесткий контроль качества (скрипты, время разг...

Account менеджер

Уже не работает в компании
3,8
Москва, июль 2026

Что нравится?

Нравится: гибкий график, хороший коллектив, руководство в департаменте. Не нравится: сложная оргструктура компании, не всегда понятные процессы взаимодействия между департаментами и службами, размытые зоны ответственности служб, не в...

Директор по работе с клиентами малого бизнеса

Уже не работает в компании
2,5
Москва, июль 2026

Что нравится?

Уровень оплаты труда. Оклад. Продукты так себе. В целом коллектив дружный. Нормальное расположение

Что можно улучшить?

Систему премирования, отношение к работникам. Очень частая ротация сотрудников МСБ.

Ведущий кредитный менеджер

Уже не работает в компании
1,7
Тольятти, июль 2026

Что нравится?

Официальное трудоустройство. Нет руководства над головой. Сидишь в автосалоне. Сменный график работы.

Что можно улучшить?

Все остальное!!! Странная система мотивации и налогообложения. Об этом не говорят при трудоустройстве. Все нюан...

Операционист по обслуживанию юридических лиц

Уже не работает в компании
2,2
Томск, июль 2026

Что нравится?

Рабочий график, коллега помогающая и отзывчивая, руководитель которая принимала на работу очень располагающая к себе, коллега программист всегда идущий на встречу и помогающий

Что можно улучшить?

Оплату за труд, помещение сделать бол...

Стажер

Уже не работает в компании
4,7
Москва, июль 2026

Что нравится?

Коллектив, начальство, очень хорошо все объясняют, все очень милые. Есть неограниченная возможность для отдыха, очень хорошая и красивая столовая, очень мотивирует на продолжении работы в данной сфере

Что можно улучшить?

Заработная п...