1. БАНК УРАЛСИБ
БАНК УРАЛСИБ
БАНК УРАЛСИБ
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,6
2 553 отзывов
1-2
309
2-3
578
3-4
788
4-5
1 230
Банк Уралсиб — надежный универсальный банк федерального масштаба с осознанным подходом к финансам. Мы действуем разумно и вкладываем в свое развитие весь накопленный годами опыт, чтобы жизнь наших клиентов стала проще и лучше. Банк Уралсиб входит в число ведущих российских банков, предоставляя розничным и корпоративным клиентам широкий спектр банковских продуктов и услуг. Основные направления деятельности – розничный, корпоративный и инвестиционно-банковский бизнес. Немного о нас: - 35 лет на рынке банковских услуг - около 10000 сотрудников - 47 регионов и 7 федеральных округов покрытия - обладатель наивысшего рейтинга привлекательности работодателя на уровне А.hr. (по версии аналитического центра «БизнесДром») - обладатель «Привлекательный работодатель-2016» по версии портала Superjob. - "Привлекательный работодатель 2022" по версии HH.ru - Победитель HR-премии "HR Impact" 2023 - 3 раза участвовали в Product Camp
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "БАНК УРАЛСИБ"
Руководитель:Сазонов Алексей Валерьевич
Дата регистрации:1988
ИНН:0274062111
КПП:770401001
ОГРН:1020280000190
ОКПО:32020814

Отзывы сотрудников о работе в компании БАНК УРАЛСИБ

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

БАНК УРАЛСИБ сотрудники описывают как стабильного работодателя с дружными коллективами, отзывчивыми руководителями и комфортным графиком. Часто отмечаются удалённый или гибридный формат, обучение, ДМС, своевременные выплаты и возможности профессионального развития. При этом часть сотрудников считает уровень дохода и индексацию недостаточными, а систему мотивации — непрозрачной. Среди зон для улучшения также называют устаревшее программное обеспечение, медленные процессы, коммуникации между подразделениями, карьерные возможности и нагрузку.

Плюсы

  • Дружный и отзывчивый коллектив
  • Лояльное и внимательное руководство
  • Удалённый и гибридный форматы работы
  • Стабильность и своевременные выплаты
  • Обучение и возможности профессионального роста

Минусы

  • Недостаточный уровень заработной платы и редкая индексация
  • Непрозрачная или недостаточно привлекательная система мотивации
  • Устаревшее программное обеспечение и низкий уровень автоматизации
  • Медленные процессы и сложности во взаимодействии между подразделениями
  • Ограниченные карьерные возможности и высокая нагрузка в отдельных командах

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,7
Москва, июнь 2022

Что нравится?

Отзывчивое руководство. Позитивное отношение ко всему. Возможность обучаться и развиваться.

Что можно улучшить?

Социальный пакет, корпоративные мероприятия.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист call-центра

Уже не работает в компании
2,0
Уфа, июнь 2022

Что нравится?

Работа с дома, перерывы на обед, предоставляют гарнитуру для работы

Что можно улучшить?

Совершенно не компетентные руководители отделов. Молодые ребята и девушки которые не понимают и не знают суть работы, но при этом пытаются научит...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,5
Москва, июнь 2022

Что нравится?

Предоставление удалённой работы, микроклимат в коллективе, чистый светлый офис.

Что можно улучшить?

Регулярность индексации зарплаты, выплата премии


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Главный специалист кредитного отдела

Уже не работает в компании
3,8
Москва, июнь 2022

Что нравится?

Удобный график, хороший коллектив, нормальная социальная политика.

Что можно улучшить?

Обучение новых сотрудников, коммуникация между сотрудниками.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Финансовый консультант

Уже не работает в компании
3,2
Москва, июнь 2022

Что нравится?

Выплата заработной платы без задержек,нормированный рабочий график

Что можно улучшить?

Уровень зп один из самых низких в банковском секторе,социальная политика действует только в крупных городах


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,7
Москва, июнь 2022

Что нравится?

Отличный работодатель.Комфортные условия.Своевременная выплата зарплаты.

Что можно улучшить?

Повысить заработную плату.Уйти от диких планов и разработать более гибкие продукты


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июнь 2022

Что нравится?

Невероятный коллектив, люди горят идеями и делают все, чтоб банк развивался. Комфортный офис, комфортная удалённая работа! Очень рад, что удалось поработать в этом банке

Что можно улучшить?

Наладить работу в IT отделах.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Операционист-кассир

Уже не работает в компании
3,2
СанктПетербург, июнь 2022

Что нравится?

Своевременная оплата труда. Отношение коллег. График работы.

Что можно улучшить?

Увеличить уровень заработной платы. Время перерывов в рабочее время. Рост по карьере.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,5
Москва, июнь 2022

Что нравится?

Очень уютное место. Хороший коллектив. Руководство очень человечное.

Что можно улучшить?

Банковские бюрократические процессы - это довольно дико. Но они меняются. И делают это относительно успешно Году, так, к 2023 - станет совсем ог...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,7
Москва, июнь 2022

Что нравится?

хорошие условия работы, техника, более менее хорошее обучение, коллектив прекрасный

Что можно улучшить?

по зп конечно вопросы, на моей должности получают побольше, нет полной удаленки


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста