Банк Санкт-Петербург

Сайт:

Сотрудников: 1000-9999

Оценка компании

4,0

540 отзывов

1-2

2-3

3-4

148

4-5

344

Банк «Санкт-Петербург» - один из крупнейших частных региональных банков России, входит в число лучших банков России по версии журнала Forbes. У нас 4300 сотрудников и более 65 офисов в Санкт-Петербурге, Москве, Калининграде и Новосибирске. Мы обслуживаем 1,9 млн частных клиентов и 53 тысячи компаний. Уже более 30 лет мы держим уверенные позиции на рынке и подтверждаем безупречную репутацию. Мы разрабатываем удобные клиентские цифровые сервисы. А еще мы создали проект «Лучше здесь» для городских предпринимателей. Мы ставим смелые цели. БСПБ отмечен профессиональным сообществом премией «Время инноваций» в двух номинациях: «Инновация года» за мобильное приложение для юридических лиц БСПБ Бизнес и «Продукт года» за уникальный сервис по обмену валюты «Биржевой мост» Мы раскрываем потенциал каждого. Повышай свой уровень экспертизы в команде профессионалов, увлеченных своим делом. Мы создаём вдохновляющую атмосферу. Получай положительные эмоции от динамичной корпоративной жизни и работы в классной команде. Мы ценим твой вклад. Уверенно достигай своих целей, получая достойное вознаграждение за результат. Банк — это команда талантливых специалистов, которые меняют жизнь людей к лучшему и помогают решать финансовые вопросы. Работа с нами — это отличная инвестиция в собственное будущее. Присоединяйся к нам!

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании Банк Санкт-Петербург

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании: стабильная компания, постоянные улучшения, повышение дохода регулярно, свобода выбора места работы, зона работы, уровень дохода компании, рост карьеры. Недостатки: отсутствие в команде лида, слив сотрудников, непрозрачная система оценок.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

14 сентября

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

3,0

Санкт-Петербург, апрель 2025

Что нравится?

Высокий заработок и продвижение по карьерной лестнице. Здесь проходит очень крутое обучение

Что можно улучшить?

Место для отдыха сотрудников в офисах. Сделать кондиционер рабочим, а не просто украшением. Нормальные компьютеры, которы...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Водитель

Уже не работает в компании

5,0

Санкт-Петербург, апрель 2025

Что нравится?

Интересные и сложные задачи, адекватное руководство, офис на высшем уровне. Зарплата белая и вовремя.

Что можно улучшить?

Уменьшить или структурировать бюрократию, хотя в таких больших организациях бюрократия- это неизбежность. Ответ...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

5,0

Санкт-Петербург, апрель 2025

Что нравится?

Недавно трудоустроилась, меня приятно удивило внимание и поддержка коллег — атмосфера доброжелательная и дружелюбная, что сразу располагает и помогает быстро адаптироваться. Условия труда комфортные, рабочий процесс организован удобн...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

3,33

Санкт-Петербург, апрель 2025

Что нравится?

Коллектив и предидущее начальство. Возможность работать рядом с домом, но в последний год отправляли очень далеко, с семьей совмещать невозможно.

Что можно улучшить?

Уровень дохода, премии. Ответ представителя компании

Ап...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Финансовый эксперт

Уже не работает в компании

4,67

Санкт-Петербург, апрель 2025

Что нравится?

Вышестоящее руководство в курсе твоих заслуг и всегда идет на встречу

Что можно улучшить?

Доход остается ниже среднего, по сравнению с регионом Ответ представителя компании

Апрель 2025

Добрый день! Спасибо за...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

5,0

Санкт-Петербург, март 2025

Что нравится?

Лояльность к сотрудникам, человеческое отношение без агрессивных нападок

Что можно улучшить?

Программа в которой работают специалисты на отделениях прошлый век, куча лишних действий Ответ представителя компании

Март 2025...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Team Lead

Уже не работает в компании

1,67

Санкт-Петербург, март 2025

Что нравится?

Классная команда! Ребята отзывчивые и приятные, только благодаря команде есть хоть какая-то мотивация работать

Что можно улучшить?

Руководитель в Диджитал-департаменте непрофессионал. Настолько некомфортно и неприятно работать, нет н...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Главный специалист подбора персонала и адаптации

Уже не работает в компании

4,0

Санкт-Петербург, март 2025

Что нравится?

Классная команда, отзывчивые коллеги, комфортный офис, ДМС, корпоративные конкурсы

Что можно улучшить?

Не хватает ноутбуков для удаленки на всех, между отделами очень напряженные отношения. Каждый пытается найти малейшую ошибку колле...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Главный специалист Отдел реализации непрофильных активов

Уже не работает в компании

1,17

Санкт-Петербург, март 2025

Что нравится?

Хороший и современный офис, качественный ремонт в помещениях, своевременная уборка.

Что можно улучшить?

Отсутствует индексация оплаты труда.

Отсутствует возможность карьерного роста.

Отсутствует возможность отдыха в офисе.

Отсу...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Старший специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании

3,67

Санкт-Петербург, март 2025

Что нравится?

Работодатель поощряет переработки, соблюдает и не нарушает трудовой кодекс, положительно настроен на обучение молодых специалистов, активно вкладывает ресурсы в выгодный бизнесу рост компетенций сотрудника

Что можно улучшить?

Условия...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста