Аэрофлот

Сайт:

Сотрудников: более 10000

Оценка компании

3,4

880 отзывов

1-2

137

2-3

263

3-4

268

4-5

353

Публичное акционерное общество «Аэрофлот — российские авиалинии» — крупнейшая авиационная компания России с историей, начинавшейся в 1923 году, специализируется на пассажирских и грузовых авиаперевозках, развитой маршрутной сети и сопутствующих услугах. Компания выполняет как регулярные внутригосударственные, так и международные рейсы, управляет авиационным парком и предоставляет сопутствующие сервисы (бронирование, багажное обслуживание, программы лояльности). Аэрофлот также включает в группу дочерних операторов и бизнеса, связанных с техобслуживанием, наземным обслуживанием и логистикой, а в корпоративной структуре предусмотрены направления продаж, маркетинга, высшего менеджмента и кадровой работы. В предоставленных данных указан директор Александровский Сергей Владимирович, уставной капитал и официальный сайт — https://www.aeroflot.ru, что соответствует профилю крупнейшего авиаперевозчика страны.

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании Аэрофлот

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании Аэрофлот: стабильная зарплата, парковка для сотрудников, квартальные и годовые премии, перелёты со скидкой, дмс.

Недостатки работы в компании: отвратительное отношение к соискателям, отсутствие интереса к профессионалам, неадекватный коллектив.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

14 сентября

Диспетчер по организации пассажирских авиационных перевозок

Уже не работает в компании

5,0

Москва, июль 2022

Что нравится?

Стабильность, уважение к компании, соцпакет, место расположения

Что можно улучшить?

Необходимо увеличить время отдыха в течение рабочей смены в связи с тем что работа предполагает серьезную нагрузку на зрение, нервную систему и психи...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Бортпроводник

Уже не работает в компании

4,17

Москва, июль 2022

Что нравится?

Возможность роста, зависящей только от самой себя. Хороший соц.пакет. Количество дней отпуска в год около 70 дней.

Что можно улучшить?

Отношения начальства к своим работникам. Рабочую форму.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

2,33

Москва, июль 2022

Что нравится?

Стабильность и своевременность оплаты труда. Существующее Страхование здоровья и жизни работника. Соц пакет.

Что можно улучшить?

В авиаотрасли руководство должно быть авиационным, а не просто коммерческим. Идеально , когда руководите...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Бортпроводник

Уже не работает в компании

4,67

Москва, июль 2022

Что нравится?

Путешествия, возможность развития личных навыков и коммуникаций, изучение и практика иностранных языков

Что можно улучшить?

География полётов, качество форменной одежды

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Бортпроводник

Уже не работает в компании

2,67

Москва, июль 2022

Что нравится?

Коллектив рядовых сотрудников, сама работа в авиации.

Что можно улучшить?

Прозрачная система всего, от планирования, до взаимодействия между рядовыми сотрудниками и руководством.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Бортпроводник

Уже не работает в компании

5,0

Москва, июль 2022

Что нравится?

Надёжность: выплаты в срок, с таким работодателем легко дадут ипотеку и визы в другие страны.

Что можно улучшить?

Возможность меняться рейсами с коллегами, переносить рабочий день, хотя бы один-два раза в год.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Диспетчер по организации пассажирских авиационных перевозок

Уже не работает в компании

1,67

Москва, июль 2022

Что нравится?

Близость к дому. Форма

Коллектив

А в остальном ничего. Совсем ничего

Что можно улучшить?

Минимальная оплата труда. Руководство только требует, никаких премий или поощрений. Место отдыха стул в маленькой комнате на 40 человек.

О...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Старший бортпроводник

Уже не работает в компании

3,67

Москва, июль 2022

Что нравится?

Соц. пакет, защищенность со стороны закона, медицинское обслуживание/страховка. Возможность увидеть мир и разные культуры. Развитие многих социальных навыков. Возможность изучать языки за счет компании. Проживание в общежитие(если ну...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

1,17

Москва, июль 2022

Что нравится?

Форма, атмосфера, узнаваемость бренда

Что можно улучшить?

все, начиная от условий труда и заканчивая заработной платой

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Бортпроводник

Уже не работает в компании

3,67

Москва, июль 2022

Что нравится?

Непосредственные руководители очень хорошие. Высшее руководство и методологический отдел оставляют желать лучшего. До пандемии доход был достаточен.

Что можно улучшить?

Необходимо исключить двойные стандарты. При попытке следовать пр...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста