Отзывы сотрудников о работе в компании АстраЗенека
Краткое содержание отзывов:
Сотрудникам компании нравится инновационность и гибкость в принятии решений, транспорт, питание, зп, современное оборудование. Они также отмечают гибкость в общении с клиентами и возможность получения доступа к современным препаратам. Компания предоставляет качественные препараты и разумные стратегии их продвижения. Адекватная программа дмс и страхование жизни и здоровья позволяют сотрудникам защитить себя от непредвиденных обстоятельств. Хорошая зп и ежегодная индексация, привлекательная бонусная программа также являются плюсами компании. Сотрудники отмечают хорошую бонусную программу за качественную работу и адекватную стратегию продвижения препаратов. Однако они также указывают на некорректность некоторых руководителей в общении с подчиненными и стресс на рабочем месте
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Региональный проектный менеджер
Что нравится?
Возможность развиваться, самостоятельность в принятии решений, опытные наставники, возможность влиять на развитие ЗО, реальная помощь пациентам благодаря эффективно выстроенной КФК команде. Возможность транслировать свои мнение, навы...
КАС
Что нравится?
Отличный соц.пакет. Уровень зп-на разных позициях от среднего до высокого. Достойные продукты.
Что можно улучшить?
Карьерный рост внутри компании- мотивирует сотрудников.
КАМ
Что нравится?
Отличный портфель препаратов, возможность развиваться в различных направлениях
Что можно улучшить?
Организация рабочего времени, оплата труда
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Хорошая заработная плата, "прозрачность", официальное оформление мероприятий, забота о сотрудниках.
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками, скорость работы расчëтного центра.
Оператор
Что нравится?
Корпоративный транспорт , график , компенсация питания . Чистота .
Что можно улучшить?
Можно при наборе на вакансию озвучивать , что это срочный договор без определенного срока, а не день в день озвучивать о расторжении. Улучшить пол...
Специалист первой линии поддержки
Что нравится?
Условия труда и социальные блага отличные. Престиж работы в крупной компании. Регулярные тренинги, повышения квалификации.
Что можно улучшить?
Улучшение, больше коммуникации среди отделами.
Специалист по работе с ключевыми клиентами
Что нравится?
Много возможностей для развития, обучение в компании: по развитию навыков, развитию бизнеса.
Что можно улучшить?
Оптимизация темпа работы и многозадачности, количества экзаменов, тестов, ассесментов.
Старший региональный менеджер
Что нравится?
Возможность роста и развития.Конкурентноспособная заработная плата.
Что можно улучшить?
Оптимизация режима отдыха и труда. Давать своевременную обратную связь.
Старший медицинский представитель
Что нравится?
Комфортабельный офис. Хорошие льготы. Адекватная зарплата. Все в рынке.
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками. Мотивация на результат, а не на процесс
Старший медицинский представитель
Что нравится?
Зарплата, возможности роста и развития , интересная стратегия,
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками, не так тщательно следить за сотрудниками