1. Альфа-Банк
Альфа-Банк
Альфа-Банк
Сайт:
Оценка компании
4,5
19 086 отзывов
1-2
733
2-3
1 536
3-4
2 280
4-5
15 295
Альфа-Банк — ведущий частный банк России, основанный в 1990 году с активами около 11,3 триллиона рублей, занимающий вторые позиции в рейтингах по активам и надежности. Банк фокусируется на розничном сегменте, активно внедряя цифровые решения, онлайн-сервисы и мобильный банкинг, где удерживает лидерство по версии Markswebb. Альфа-Банк входит в топы по народному рейтингу на Банки.ру и по надежности от Bankiros.ru, предлагая широкий спектр продуктов для физлиц и компаний. Сеть из около 400 отделений и тысяч партнерских точек обеспечивает удобный доступ по всей стране. В 2025 году банк показывает стабильный рост ключевых показателей и высокую финансовую устойчивость.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "АЛЬФА-БАНК"
Руководитель:Соколов Андрей Борисович
Дата регистрации:1991
ИНН:7728168971
КПП:770801001
ОГРН:1027700067328
ОКПО:09610444

Отзывы сотрудников о работе в компании Альфа-Банк

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы характеризуют Альфа-Банк как крупного работодателя с возможностями удалённой и гибридной работы, обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают своевременные выплаты, ДМС, удобные цифровые инструменты и поддержку коллег. При этом часть сотрудников указывает на высокую нагрузку, жёсткие планы и зависимость дохода от KPI или клиентских оценок. Также встречаются замечания к коммуникации между подразделениями, качеству процессов, графикам и уровню оплаты на отдельных позициях.

Плюсы

  • Удалённый и гибридный форматы работы
  • Обучение, наставничество и возможности карьерного роста
  • Своевременные выплаты и понятная система мотивации
  • ДМС и другие корпоративные льготы
  • Дружелюбные коллективы и поддержка руководителей

Минусы

  • Высокая нагрузка, планы и требования к KPI
  • Доход на отдельных позициях зависит от премий и клиентских оценок
  • Неравномерное качество руководства и обратной связи
  • Сложные процессы и слабая коммуникация между подразделениями
  • Часть сотрудников считает оплату недостаточной или просит пересмотреть премирование

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Аналитик SQL

Уже не работает в компании
4,8
Москва, март 2022

Что нравится?

Ориентированность на сотрудника, зарплата, возможность высказывать своё мнение.

Что можно улучшить?

Архитектуру баз данных. Ввести регламент кода и его строгое соблюдение


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с юридическими лицами

Уже не работает в компании
4,5
Москва, март 2022

Что нравится?

Понравился коллектив и четкое понимание как продвигаться по карьерной лестнице

Что можно улучшить?

Отношение к сотрудникам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник отдела привлечения клиентов малого бизнеса

Уже не работает в компании
4,0
Москва, март 2022

Что нравится?

Современный подход к ведению бизнеса, вложение в it, цифровизация, скорость процессов, бренд

Что можно улучшить?

Скорость расчёта премиальной части. Лаг в в 2 месяца между окончанием расчетного периода и выплатой - это слишком долго


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
3,7
Москва, март 2022

Что нравится?

Стабильность, своевременная оплата труда, карьерный рост, гибкая система мотиваций

Что можно улучшить?

Больше человеческого отношения, лояльности и значительно выше оплата труда


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший аналитик

Уже не работает в компании
4,7
Москва, март 2022

Что нравится?

Хорошая команда, всегда можно положиться на коллег. Активно развивающийся, хотя и крупный, бизнес

Что можно улучшить?

Не понравилось: 1. Корпоративы, за которые должны платить сотрудники, 2. Отсутствие спортивного зала в офисе, 3. Ин...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель ИТ-проектов

Уже не работает в компании
3,7
Москва, март 2022

Что нравится?

Комфортный офис, возможность работать удаленно

Что можно улучшить?

Очень жесткий ритм работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по прямым продажам

Уже не работает в компании
5,0
Москва, март 2022

Что нравится?

Удобное расположение офиса, располагающая атмосфера в коллективе, классный доброжелательный подход более опытных, вышестоящих коллег к «новобранцам», стимулирующие условия труда, на работу ходил с удовольствием

Что можно улучшить?

Вс...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,5
Москва, март 2022

Что нравится?

Сам банк, услуги, продукты. Очень классный банк для клиента!

Что можно улучшить?

Непосредственных руководителей и методы их работы! Из Альфы я ушла из-за руководства.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель клиентской команды

Уже не работает в компании
5,0
Москва, март 2022

Что нравится?

Очень комфортные офисы, дружный коллектив. Дмс, обучение. Большие возможности для роста и развития

Что можно улучшить?

Все нравиться! Очень развита корпоративная культура.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,0
Москва, март 2022

Что нравится?

Отличный опыт для начинающего. Хороший уровень дохода. Возможность выбрать график

Что можно улучшить?

Коммуникацию между сотрудниками и карьерную лестницу


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста