1. Альфа-Банк
Альфа-Банк
Альфа-Банк
Сайт:
Оценка компании
4,5
19 086 отзывов
1-2
733
2-3
1 536
3-4
2 280
4-5
15 295
Альфа-Банк — ведущий частный банк России, основанный в 1990 году с активами около 11,3 триллиона рублей, занимающий вторые позиции в рейтингах по активам и надежности. Банк фокусируется на розничном сегменте, активно внедряя цифровые решения, онлайн-сервисы и мобильный банкинг, где удерживает лидерство по версии Markswebb. Альфа-Банк входит в топы по народному рейтингу на Банки.ру и по надежности от Bankiros.ru, предлагая широкий спектр продуктов для физлиц и компаний. Сеть из около 400 отделений и тысяч партнерских точек обеспечивает удобный доступ по всей стране. В 2025 году банк показывает стабильный рост ключевых показателей и высокую финансовую устойчивость.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "АЛЬФА-БАНК"
Руководитель:Соколов Андрей Борисович
Дата регистрации:1991
ИНН:7728168971
КПП:770801001
ОГРН:1027700067328
ОКПО:09610444

Отзывы сотрудников о работе в компании Альфа-Банк

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы характеризуют Альфа-Банк как крупного работодателя с возможностями удалённой и гибридной работы, обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают своевременные выплаты, ДМС, удобные цифровые инструменты и поддержку коллег. При этом часть сотрудников указывает на высокую нагрузку, жёсткие планы и зависимость дохода от KPI или клиентских оценок. Также встречаются замечания к коммуникации между подразделениями, качеству процессов, графикам и уровню оплаты на отдельных позициях.

Плюсы

  • Удалённый и гибридный форматы работы
  • Обучение, наставничество и возможности карьерного роста
  • Своевременные выплаты и понятная система мотивации
  • ДМС и другие корпоративные льготы
  • Дружелюбные коллективы и поддержка руководителей

Минусы

  • Высокая нагрузка, планы и требования к KPI
  • Доход на отдельных позициях зависит от премий и клиентских оценок
  • Неравномерное качество руководства и обратной связи
  • Сложные процессы и слабая коммуникация между подразделениями
  • Часть сотрудников считает оплату недостаточной или просит пересмотреть премирование

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Ведущий специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
3,2
Барнаул, февраль 2023

Что нравится?

Стабильная белая зп, премия, которая зависит лично от твоих результатов, статус банка

Что можно улучшить?

Графики работы, убрать переработки


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник отдела выездного взыскания

Уже не работает в компании
3,0
Москва, февраль 2023

Что нравится?

хорошая заработная плата

Что можно улучшить?

отношение к сотрудникам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Главный аналитик

Уже не работает в компании
4,5
Москва, февраль 2023

Что нравится?

Гибкость в графике, внимательность к сотрудникам, вовлеченность в рабочие процессы.

Что можно улучшить?

Неоднозначная приоритезация задач.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Консультант по исполнительным документам

Уже не работает в компании
2,3
Ульяновск, февраль 2023

Что нравится?

Близость к дому, удобное расположение, быстрое трудоустройство

Что можно улучшить?

поменять офисные кресла, почти все кресла сломанные(где то спинка не фиксируется, где то колес не хватает) спина скажет пока на таких креслах при сидя...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер-консультант

Уже не работает в компании
4,5
Не указан, февраль 2023

Что нравится?

Репутация банка, возможности для обучения и развития, карьерного роста, командный дух

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы, система мотивации


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий специалист кредитного отдела

Уже не работает в компании
4,3
Екатеринбург, февраль 2023

Что нравится?

Нравится рабочий график, оплата труда, возможность удаленной работы

Что можно улучшить?

Убрать переработки, взаимоотношение между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
4,2
Москва, февраль 2023

Что нравится?

Отличный старт для карьеры, белая зп, бонусы, дмс, обучение, есть корпоративная жизнь, все по правилам

Что можно улучшить?

График перерывов планируется не самим сотрудником и в 90% неудобный


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,7
Одинцово, февраль 2023

Что нравится?

Близость к дому Свобода выбора рабочего графика Хороший коллектив

Что можно улучшить?

Заработная плата у ОСМ должна быть гораздо выше, обязанностей валом, а заработная плата не соответствует! В описании вакансии описаны обязанности,...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,2
Барнаул, февраль 2023

Что нравится?

Социальные пакеты, рядом с домом

Что можно улучшить?

Повысить заработную плату, улучшить программу дополнительного медицинского страхования


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший эксперт по работе с клиентами корпоративного бизнеса

Уже не работает в компании
4,0
Москва, февраль 2023

Что нравится?

Карьерный рост , мотивация для высокого заработка, повышение уровня квалификации и знаний

Что можно улучшить?

Продвижение сотрудников по карьерной лестнице


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста