1. Альфа-Банк
Альфа-Банк
Альфа-Банк
Сайт:
Оценка компании
4,5
20 074 отзывов
1-2
749
2-3
1 553
3-4
2 298
4-5
16 242
Альфа-Банк — ведущий частный банк России, основанный в 1990 году с активами около 11,3 триллиона рублей, занимающий вторые позиции в рейтингах по активам и надежности. Банк фокусируется на розничном сегменте, активно внедряя цифровые решения, онлайн-сервисы и мобильный банкинг, где удерживает лидерство по версии Markswebb. Альфа-Банк входит в топы по народному рейтингу на Банки.ру и по надежности от Bankiros.ru, предлагая широкий спектр продуктов для физлиц и компаний. Сеть из около 400 отделений и тысяч партнерских точек обеспечивает удобный доступ по всей стране. В 2025 году банк показывает стабильный рост ключевых показателей и высокую финансовую устойчивость.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "АЛЬФА-БАНК"
Руководитель:Соколов Андрей Борисович
Дата регистрации:1991
ИНН:7728168971
КПП:770801001
ОГРН:1027700067328
ОКПО:09610444

Отзывы сотрудников о работе в компании Альфа-Банк

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы характеризуют Альфа-Банк как крупного работодателя с возможностями удалённой и гибридной работы, обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают своевременные выплаты, ДМС, удобные цифровые инструменты и поддержку коллег. При этом часть сотрудников указывает на высокую нагрузку, жёсткие планы и зависимость дохода от KPI или клиентских оценок. Также встречаются замечания к коммуникации между подразделениями, качеству процессов, графикам и уровню оплаты на отдельных позициях.

Плюсы

  • Удалённый и гибридный форматы работы
  • Обучение, наставничество и возможности карьерного роста
  • Своевременные выплаты и понятная система мотивации
  • ДМС и другие корпоративные льготы
  • Дружелюбные коллективы и поддержка руководителей

Минусы

  • Высокая нагрузка, планы и требования к KPI
  • Доход на отдельных позициях зависит от премий и клиентских оценок
  • Неравномерное качество руководства и обратной связи
  • Сложные процессы и слабая коммуникация между подразделениями
  • Часть сотрудников считает оплату недостаточной или просит пересмотреть премирование

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Главный Премиум-Менеджер

Уже не работает в компании
4,5
Москва, март 2025

Что нравится?

Зарплата , карьерный рост , место работы , корпоративы , руководство

Что можно улучшить?

Коллектив , не берите с рынка людей


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор проектов

Уже не работает в компании
5,0
Москва, март 2025

Что нравится?

Дополнительные активности и бенефиты, подарки за участие в соревнованиях от работодателя

Что можно улучшить?

Розетки в офисе и бесплатный чай)


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист технической поддержки.

Уже не работает в компании
3,7
Саратов, март 2025

Что нравится?

Возможность работать из дома. Естественно, не принуждают ехать в офис. Хороший коллектив.

Что можно улучшить?

Можно было бы улучшить заработную плату. Так же график, он при обучении озвучивается один, а после обучения - уже другой)


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по привлечению Партнёров и клиентов Группы по работе с юридическими лицами

Уже не работает в компании
2,8
Курган, март 2025

Что нравится?

Индексация ЗП раз в год стабильно, интересные марафоны, коллектив - кто старенькие отзывчивые и команда.

Что можно улучшить?

Лишают премии за продукты, которых нет в KPI и за которые не платят, но если не продаешь, то забирают часть...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по доставке банковских карт

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, март 2025

Что нравится?

У меня на этой работе есть возможность хорошо зарабатывать. Это здорово, особенно с учетом того, что это моя первая работа. С первого дня меня оформили по тк, зарплата полностью белая. Большой плюс в том, что мне платят за каждую дос...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший менеджер средний и крупный бизнес

Уже не работает в компании
3,7
Москва, март 2025

Что нравится?

Удобное расположение в центре города, большой офис , кухня, кофе, своя столовая, хорошая техника, понятные задачи, но планы очень высокие и зп не соответствует объёму выполняемой работы. Банк прекрасный опыт, Альфа банк всегда был са...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по доставке пластиковых карт

Уже не работает в компании
4,3
Москва, март 2025

Что нравится?

Доход в месяц, странная система вылаты зарплаты и завышенные требования от сотрудников

Что можно улучшить?

Коллектив отличный, в среднем работать можно. Нужен служебный транспорт


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист call center

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, март 2025

Что нравится?

Теперь я могу работать из дома и это очень здорово, т.к. я давно мечтала об удаленке. Конкретно эта вакансия меня заинтересовала поскольку это крупный известный банк, и поскольку у меня есть опыт работы в контакт-центре. Немного удив...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,3
Москва, март 2025

Что нравится?

Близость к дому , оплата труда, карьерный рост , интересная работа

Что можно улучшить?

График чтоб был сменный, т.к очень больше напряжение , не успеваешь отдохнуть за 2 дня дня


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер телефонных продаж продуктов малого и микро бизнеса

Уже не работает в компании
4,7
Москва, март 2025

Что нравится?

Стабильная зп, собственное рабочее место. Свобода в выборе рабочего графика. Коллектив

Что можно улучшить?

Обучение по навыкам продаж


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста