1. 3
Акционерное общество «Энергоспецмонтаж» (Инжиниринговый дивизион Госкорпорации «Росатом»)
Акционерное общество «Энергоспецмонтаж» (Инжиниринговый дивизион Госкорпорации «Росатом»)
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,8
35 отзывов
1-2
6
2-3
5
3-4
6
4-5
20
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании Акционерное общество «Энергоспецмонтаж» (Инжиниринговый дивизион Госкорпорации «Росатом»)

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,83
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Хороший старт, надежность, гарантии, соблюдение трудового законодательства, своевременная оплата труда.

Что можно улучшить?

Внедрение инноваций для развития, новый опыт, новое виденье процессов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по охране труда

Уже не работает в компании
1,33
Москва, декабрь 2024

Что нравится?

Близость к дому. Хорошо организованные корпоративы. Хорошо организована доставка работников от ст. метро до офиса.

Что можно улучшить?

Условия труда отвратительные, кабинеты грязные, мебель старая. Руководство не прислушивается к спе...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Монтажник ТТ 5 разряда

Уже не работает в компании
2,33
Москва, декабрь 2024

Что нравится?

Своевременная оплата труда, компенсация расходов по проживанию и переезду

Что можно улучшить?

Отношение к рабочему персоналу со стороны итр


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель группы календарно-сетевого планирования

Уже не работает в компании
3,17
Москва, ноябрь 2024

Что нравится?

Близость к дому; стабильная заработная плата; возможность для карьерного роста;компенсация жилья.

Что можно улучшить?

Взаимодействие между структурными подразделениями; уровень дохода в связи с многозадачностью; низкий уровень обеспе...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Монтажник технологических трубопроводов

Уже не работает в компании
5,0
Москва, октябрь 2024

Что нравится?

Адекватность,понимаение,условия в пользу работников,условия труда,дружный коллектив

Что можно улучшить?

Все отлично,все устраивает


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Главный экономист по труду и заработной плат

Уже не работает в компании
2,67
Москва, октябрь 2024

Что нравится?

Обеспечение транспортом, обеспечение обедом. Своевременно выплачивают заработную плату.

Что можно улучшить?

Нужно улучшить обеспечение техникой, мебелью, канцтоварами. Улучшить интернет связь.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,0
Курчатов, октябрь 2024

Что нравится?

Возможность строить будущее страны, карьерный рост и хороший коллектив

Что можно улучшить?

Менять надо отношение вышестоящих руководителей к работникам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Статус занятости не указан
4,0
Не указан, сентябрь 2024

Рабочий график чёткий, опозданий не бывает, переработки оплачиваются. Руководство открытое, всегда готовы выслушать новые идеи, обсуждаем проекты в команде. Правда, временами перегрузки, особенно в сезон, поэтому приходится выкладываться на полную...

Монтажник

Уже не работает в компании
3,33
Курчатов, сентябрь 2024

Что нравится?

Возможность выбора рабочего графика (есть разные вахты), очень приятный коллектив

Что можно улучшить?

Организационные моменты, было бы очень хорошо иметь возможность понимать план работы, а не переходить с места на место


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Эксперт по обучению

Уже не работает в компании
4,67
Москва, июль 2024

Что нравится?

Работа в хорошем коллективе, есть возможности роста и развития, с задачей и вопросам можно обратиться за помощью к сотрудникам любого уровня в организации, от специалиста 1 категории до топ-руководителей

Что можно улучшить?

Хотелось...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста