Отзывы сотрудников о работе в компании Азиатско-Тихоокеанский Банк
Краткое содержание отзывов
Работа в центре имеет ряд преимуществ, таких как близость к дому, условия работы, подход к работе, отзывчивость и помощь в решении сложных задач. Однако, есть и недостатки, такие как плохое обучение, доисторические программы, постоянные штрафы и отрицательная атмосфера в коллективе. Несмотря на это, молодому специалисту для старта работы в компании может быть очень хорошо. Резюме должно содержать ключевые преимущества и недостатки работы в компании.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Смена должности внутри организации
Что можно улучшить?
Уровень дохода, часто обязанности по сложности не равняются низкой оплате в организации
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
С зарплатой не обманывают , зп достойная, график работы очень удобный , руководство отличное, к сожалению, моя должность попала под сокращение, но было предложено 3 варианта из которых было что выбрать , а так бы работала дальше и ра...
Кредитный специалист
Что нравится?
Хороший банк, дал старт в карьере. После своего ухода остались в целом только хорошее впечатление. Заработная плата всегда платилась вовремя, как окладная часть, так и премия. Хороший коллектив в отделе был, за исключением последнего...
Начальник операционного офиса
Что нравится?
Грамотное руководство, хороший коллектив, удобное расположение офисов, корпоративный институт- постоянное обучение кадров- молодцы!!!!
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы - тогда и текучки такой не будет !
Консультант
Что нравится?
Более менее гибкость в подходе графика работы
Что можно улучшить?
Доход, вовлеченнсоть сотрудников, условия для избежания выгорания
Бухгалтер-кассир
Что нравится?
Неплохой коллектив, своевременная выплата заработной платы, удобное расположение, есть место для приёма пищи.
Что можно улучшить?
Низкая зарплата, как только сотрудники начали более-менее получать, руководство сразу пересмотрело моти...
Начальник операционного офиса
Что нравится?
Условия работы. Компетентная , комфортная адаптация для новых сотрудников
Что можно улучшить?
Нет обьективности оценки проведенной работы. Высокие запросы
Кредитный консультант
Что нравится?
Удобный график, хороший коллектив, адекватное руководство, удобное расположение офиса
Что можно улучшить?
Чтоб каждый отдел занимался именно своей работой
Руководитель операционного офиса
Что нравится?
Домашний банк, лояльное руководство
Что можно улучшить?
Условия оплаты, уменьшение нагрузки на фронт
Директор департамента развития сети
Что нравится?
коллектив, нацеленный на продвижение и стабильность компании
Что можно улучшить?
определиться с ТОП руководством и двигаться по намеченной стратегии, не меняя подходы каждые пол года, даже с учетом изменений рынка