1. АВТОРЕАЛ
АВТОРЕАЛ
АВТОРЕАЛ
Сотрудников: 100-499
Оценка компании
4,9
33 отзывов
1-2
0
2-3
0
3-4
3
4-5
32
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании АВТОРЕАЛ

Водитель

Уже не работает в компании
5,0
Тольятти, июль 2025

Что нравится?

Конкурентноспособная заработная плата, социальный пакет, гибкий график.

Что можно улучшить?

График работы и отдыха, премии за экономию топлива и безаварийную езду


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер

Уже не работает в компании
5,0
Миасс, июнь 2025

Что нравится?

Вакансию нашла на hh, было одно собеседование с начальством, кстати нормальные люди прошло все на уровне, платят вполне достойную зарплату, нравится сам коллектив, график 5/2 по 8 часов, все выходные и праздники отдыхаем, переработок...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Диспетчер производства

Уже не работает в компании
5,0
Миасс, май 2025

Что нравится?

Профессиональный коллектив, работаю на производстве все нравится, руководство денег не жалеет, работать комфортно, стабильный график, столовая на территории предприятия, зарплата во время.

Что можно улучшить?

Установить производствен...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер по метрологии

Уже не работает в компании
5,0
Тольятти, апрель 2025

Что нравится?

Коллектив супер, есть карьерный рост, есть программы обучения, которые с нуля позволяют освоится в профессии, современное оборудование. И в принципе очень чистое производство, зарплата всегда во время, есть возможность проявлять иниц...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по новым проектам

Уже не работает в компании
5,0
Миасс, март 2025

Что нравится?

Удачное расположение производства, современный офис, молодые сотрудники!

Что можно улучшить?

Коммуникацию между сотрудниками. Побольше выездных мероприятий


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Маркетолог

Уже не работает в компании
5,0
Миасс, февраль 2025

Что нравится?

Комфортные условия работы, дружный коллектив, руководство лояльное, сильная команда

Что можно улучшить?

Проводить выездные корпоративные мероприятия было бы неплохо;)


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор ЧПУ

Уже не работает в компании
5,0
Миасс, январь 2025

Что нравится?

Стабильный и надежный работодатель, хорошие условия труда, руководители относятся с пониманием, помогли в трудной жизненной ситуации, спасибо за это директору в беде никогда не оставит, зп никогда не стоит на месте, если смотреть по...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Контролер ОТК

Уже не работает в компании
5,0
Тольятти, январь 2025

Что нравится?

Из плюсов: зп, доплаты за переработки, хороший коллектив, отзывчивые руководители, интересные задачи, есть возможность куда расти.

Что можно улучшить?

Компенсировать обеды за счет предприятия, не хватает выездных мероприятий


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Миасс, декабрь 2024

Что нравится?

Предприятие стабильное, зарплата выплачивается своевременно. Есть возможность профессионального роста.Предприятие развивается, выполняет крупные заказы, начинает новые проекты, поэтому работа всегда есть. Создаются благоприятные усло...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор станков с ЧПУ

Уже не работает в компании
5,0
Миасс, ноябрь 2024

Что нравится?

Я здесь недавно, однако с первых дней только самые благоприятные впечатления. Работала в разных местах, есть с чем сравнить - особенно в том, что касается периода адаптации. Коллектив дружный, все охотно делились опытом работы (и про...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста